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Le Comité de Direction est chargé de conduire le projet d’entreprise et de rendre compte de son état d’avancement, de mesurer les éventuels écarts avec les objectifs pour prendre les bonnes décisions qui permettront l’obtention du résultat visé.
De la performance du Comité de Direction, dépend la performance de l'entreprise et sa capacité à réaliser son projet.
Et comme ne progresse que ce qui est mesurable, comment mesurer la performance du Comité de Direction ?
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